Закрытый сбор идей – злодей или герой?

Закрытый сбор идей – злодей или герой?

Закрытый сбор идей – злодей или герой?
Закрытый сбор идей – злодей или герой?

[метод] - [материалы] - [я, фасилитатор]

Закрытый сбор идей – злодей или герой?

Вы помните метод закрытого сбора идей? Участники предлагают идеи, фасилитатор записывает и вывешивает. Очень похоже на сбор идей на флипчарте.

Большинство участников ОБОЖАЕТ открытый сбор идей, а к закрытому относится с презрением!

Доводы против закрытого сбора идей:

  • Идеи приходится озвучивать вслух
  • Сложно начинать первым
  • У одного участника может быть несколько идей
  • Некоторые участники отмалчиваются
  • Довольно пассивное для аудитории упражнение

Доводы в пользу закрытого сбора идей:

  • Все находятся в равном положении
  • Высокая (более высокая) скорость сбора идей
  • Хорошая визуализация (лучше, чем на флипчарте)
  • Демонстрация процесса Pinpoint до непосредственного начала работы.

Пожалуйста, не забывайте про закрытый сбор идей. Вот пять подсказок по его использованию, которыми пользуюсь я:

  1. Будьте осторожны с постановкой вопроса. Вопрос должен быть простым, прямым, не затрудняющим и не допускающим противоречивого ответа (иначе участники будут молчать!!)
  2. Аккуратно выбирайте цвет карточек (жёлтые - позитивные/оптимистичные, оранжевые – помогают сконцентрироваться на решении задач, красные - предупреждают)
  3. Следите за временем - если это поможет, пусть записи ведёт несколько человек
  4. Не начинайте группировать и создавать кластеры слишком рано, это тут же прекратит поток идей
  5. Расставляйте приоритеты, это помогает группе увидеть ценность задачи

И помните – если у вас заканчивается время, открытый сбор идей всегда можно провести как закрытый. Так вы сможете выполнить работу, сократив время наполовину.

 

The closed card call – villain or hero?

Remember the closed card call? Delegates call, facilitator writes and posts. Rather similar to a flipchart exercise.

Most participants LOVE the open card call and treat the closed card call with disdain!

Against the closed card call:

  • Participants have to call out their ideas,
  • Can be hard to get started
  • One person can have lots of ideas
  • Some people stay silent
  • Rather ‘passive’ for the audience

For the closed card call:

  • Gets everyone on the same page
  • High(er) speed ideas gather
  • Highly visual (better than a flip)
  • Demonstrates Pinpoint process before the hard work starts

Please don’t forget the closed card call. Here are my five top tips for including one in your programme:

  1. Be careful with the question. Simple, straightforward, not challenging or controversial (no-one will say anything!!)
  2. Choose the right colour card (yellow for positive/optimistic, orange for challenge, red for warning)
  3. Keep up a pace, you can have more than one person writing if that helps
  4. Don’t group or cluster too soon, it will stop contributions
  5. Prioritise whenever you can, it helps the group to acknowledge the value of the task

 And remember, if you’re running out of timer, you can always run an open card call as a closed call. That way, you don’t lose the exercise but you can do it in half the time.



Брюс Роулинг .
17 Марта 2019
Поделиться
+7 (495) 500-60-69
+7 (495) 025-01-69
Москва,
ул. Мещанская 7 стр. 1

Наши проекты