Наша специализация
-
Проведение корпоративных тренингов и долгосрочных программ развития, повышающих эффективность сотрудников; раскрывающих лидерский потенциал и вдохновляющих команду на достижение амбициозных целей!
- Тренинги по менеджменту
- Тренинги развития личной эффективности
- Программы для топ-менеджеров
- Развитие клиентоориентированностии навыков продаж
- Кросс-культурный менеджменти коммуникации
- Тренинги для тренеров
|
|
Способность мыслить максимально эффективно в контексте ситуации. Дает возможность переключаться в нужный режим мышления и достигать результата кратчайшим путем.
Профессиональные методы организации групповой работы – задействуют потенциал каждого и потенциал всей группы.
Участники перерабатывают новые знания в свои решения и берут ответственность за их применение. Опора в программах на включение Множественных интеллектов, дает возможность всем участникам развиваться в удобном формате.
Мы используем инновационные методики развития человека, через вовлечение в сам процесс обучения.
Сегодня научить мало! Важно создать Волну интереса к изменениям и синхронизировать изменения в ключевых сотрудниках с целями организации!
Как мы работаем
Организационная диагностика, анализ потребности в обучении
Согласование/ формирование запроса и критериев эффективности
Согласование проекта и программы
Подбор тренерского состава
Реализация программы
Поддержка и мониторинг изменений
Пост диагностика
Согласование результатов проекта
Нам доверяют свои бизнес решения
Лучше скажут сами участники и заказчики
Уважаемая Людмила Юрьевна!
От имени представительства компании Pfizer выражаем Вам и Вашему коллективу искреннюю благодарность за плодотворное сотрудничество и качественное проведение тренингов «Искусство интерактивного ведения семинаров» в феврале 2011 г. в рамках проекта «Каскад влияния». Было проведено 11 тренингов для наших представителей в разных городах России. Рекомендуем команду «Имидж персонал» как надежного профессионального партнера, имеющего творческий подход к решению поставленных задач.
Гаврилова Я.А.
Руководитель подразделения кардио препаратов по продажам и маркетингу, Pfizer
Александр Дудоров создает безопасную среду для отработки навыков внутри тренинга.
Его тренинги яркие, впечатляющие, глубокие и практичные. В ходе обучения у участников было много инсайтов, появилась мотивация на применение, понимание необходимости глубокой работы с сотрудником, понимание, насколько эмоциональный интеллект влияет на профессиональные коммуникации и на мотивацию сотрудников
Интерактивная форма семинаров и деловой игры
способствовала развитию горизонтальных связей и обмену опытом между участниками, сплочению коллектива и формированию корпоративного духа. Мы высоко оцениваем профессионализм сотрудников Компании ≪Имидж персонал≫ и рекомендуем Компанию ≪Имидж персонал≫ организациям, которые нацелены на развитие кадрового резерва и повышение управленческого потенциала организации.
Н.П. Баджурак
Начальник отдела кадров по работе с персоналом Объединения Гознак
Хотим сказать огромное спасибо за проведение актуального тренинга "Синдром профессионального выгорания"!
Хотим обратить внимание на профессионализм тренеров компании "Имидж персонал", а особенно выделить Дудорова Александра. Его тренинги всегда проходят как на одном дыхании, очень много примеров из практики и жизни, что особенно важно, чтобы тема раскрылась наиболее полно и была понятна всем.
Светлана Виссман
Начальник отдела сбыта ООО «СИА Интернейшнл-Новосибирск»
Уважаемая Людмила Юрьевна.
Настоящим письмом выражаем благодарность Вам лично и консалтинговой компании «Имидж Персонал» за высокий профессионализм, проявленный при проведении обучения сотрудников нашей Компании.
В.А. Дубровин
Председатель Правления Компании «МИГ»
<<<<<<
>>>>>>>>
Преимущества работы с нами
Богатый опыт, накопленный за время существования компании: различные сферы бизнеса и масштаб компаний-клиентов, долгосрочные проекты, фасилитация крупных событий
Ориентация на клиента: индивидуальный подход к каждому клиенту, адаптация и создание обучающих программ под задачи и специфику компании)
Профессиональные тренеры, консультанты, фасилитаторы и коучи: прошли подготовку в России и за рубежом; имеют практический опыт проведения тренингов и консалтинга от 10 лет и более; преподают в бизнес-школах MBA (АНХ, ВШЭ, ВШМБ, МГИМО), в МГУ и имеют научные степени; постоянно разрабатывают новые программы; являются членами профессиональных международных ассоциаций
Нестандартные формы: Мы организуем рабочие совещания, обучение, корпоративные мероприятия в нестандартных формах (интерактивные конференции, фасилитации, деловые и ролевые игры), которые позволяют включить участников в активное решение и обсуждение насущных организационных вопросов
Качество обучения:
- Системность программ и курсов, посттренинговое сопровождение
- Используем подход, основанный на опыте участников
- Применение современных технологий фасилитации и визуализации
- Нашими партнерами являются европейские институты и ассоциации:
Разработали
100
авторских программ
Подготовили
200
корпоративных тренеров
Провели
2000
тренингов
Когда обучение дает максимальный результат?
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Описана ситуация, сформулирована конечная цель |
|
Заданы критерии оценки эффективности изменений |
|
Выявлены ключевые драйверы изменений |
|
Вскрыты «очаги сопротивления» |
|
Работает «Штаб Агентов изменений» |
|
Поддержка руководства |
|
Развитие согласовано с изменениями в системе управления, мотивацией, структурой, процедурами |
Темы тренингов
Тренинги по менеджменту
- эффективное управление персоналом
- организация работы подчиненных (DISC)
- навыки делегирования
- навыки влияния
- сложные переговоры
- мотивация персонала
- результативное управление
- эффективное взаимодействие руководителя
- лидерство в организации
- управление изменениями
- управление конфликтами
- управление знаниями
- методы группового принятия решений
- проведение эффективных совещаний
- технология коуч-менеджмента
- наставничество, адаптация и обучение персонала на рабочем месте
|
Тренинги развития личной эффективности
- основы личной эффективности
- управление временем
- навыки деловой коммуникации
- искусство ведения переговоров
- навыки деловой презентации
- развитие креативности
- эмоциональные стратегии в публичном выступлении
- уверенность в профессиональной среде
- деловой имидж и корпоративный дресс-код
- позитивное мышление
- смехойога
|
Подготовка корпоративных тренеров
- Тренинг корпоративных тренеров
- Новые технологии в тренинге
- Фестиваль тренинговых игр GoTraining
- Сторителлинг – как инструмент корпоративной коммуникации
- Проектирование тренингов
- Курс «Самообучающаяся организация - обучение персонала собственными ресурсами»
|
Программы для топ-менеджеров
- стратегическое лидерство: проектирование корпоративных ценностей
- стратегическое управление человеческими ресурсами
- инструменты этической практики и формирование репутационного капитала компании
- эмоциональный потенциал лидера
- кадровое сопровождение организационных изменений в компаниях
- формирование инновационной среды компании
|
Кросс-культурный менеджмент и коммуникации
12 программ
Узнать больше
|
Развитие клиентоориентированности и навыков продаж
Программа «Мастера продаж» -20 тем
|
|
Зарегистрированные пользователи получают доступ к нашему форуму, на котором можно задать вопросы и обмениваться мнениями.
+7 (495) 500-60-69
+7 (495) 025-01-69
Москва, ул. Мещанская 7 стр. 1
|